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以诚信为锚以温度扬帆

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发布时间：

2025-11-07

2008年10月入职寿康永乐的蔡薇，谈起在寿康永乐17年的岁月，她用“航海”来比喻这段旅程：广阔无垠的前景是海平线，每一次岗位的历练是穿行其间的风浪，而耐心、细心与持续总结，则是舵手不可或缺的素养。

记者：请谈谈集团领导是怎么鼓励您的“航海”？

蔡薇：集团领导余琳赠予我的一本书《少有人走的路》，是对我成长路径的鼓励与期许。日常工作中，上级领导的一句“这事儿交给蔡薇就行了”的笃定话语，则是沉甸甸的信任勋章。这份信任也滋养了我努力成为领导心中的“安心丸”，同事身边的“知心姐姐”，在相互支撑中，团队的航船才能行稳致远。

记者：您对于“航行”中的分歧，有什么解决之道？

蔡薇：对于航行中的分歧，我有着自己的解决之道：坦诚表达观点并提供解决方案，若仍无法调和，则共同寻求更高层面的指引。我坚信，争吵解决不了问题，和谐协作才是抵达目标的航道。面对工作中的不确定性，我怀抱一份从容：有些结果与预期相左，未必是坏事。给彼此一点时间消化沉淀，生活的智慧自会在其中生长。

记者：支撑您穿越风雨的信条是什么？

蔡薇：支撑我穿越风雨的，是一句坚韧的信条：“一切发生皆有利于我。”这绝非空洞慰藉，而是历经锤炼后的生命哲学，一种相信本身所蕴藏的力量。

编者观察：在蔡薇心中，互帮互助、共同前进的图景，远胜于任何精于算计的生存法则。这或许在现实中显得理想主义，却恰恰是在寿康永乐这片沃土上，许许多多像蔡薇这样的平凡耕耘者，用日复一日的诚信、协作与坚守，所共同编织的企业文化基因——在平凡的坐标上，温暖的力量生生不息，驱动着个人与企业这艘巨轮，一同驶向更辽阔的海域。